Publicaties

het waarderend werkboek - appreciative inquiry in de praktijk

Het waarderend werkboek, Appreciative Inquiry in de praktijk
Dit boek is een vervolg op het boek ‘ Waarderend Organiseren: co-creatie van duurzame verandering’. Het beschrijft op gedetailleerde wijze het proces van AI en biedt oefeningen, instrumenten en checklists voor professionals die in de praktijk met AI (willen) werken. Mensen uit de praktijk hebben een bijdrage geleverd in de vorm van hun favoriete AI-techniek. Hiermee krijgen de inhoudelijke hoofdstukken over de procesfasen van Appreciative Inquiry een extra dimensie en wint het boek aan variëteit. Het voorwoord is geschreven door dr. Ben Tiggelaar.

Meer informatie en / of gelijk bestellen

Waarderend organiseren: co-creatie van duurzame verandering
Dit boek geeft een praktische en levendige schets van AI in de Nederlandse en Belgische praktijk. Appreciative Inquiry (waarderend onderzoeken) staat voor een positieve kijk op verandering in organisaties. Meer betrokkenheid, meer succes en een duurzamer resultaat. Het boek is geschreven door managers, consultants en wetenschappers en bestemd voor allen die zich willen verdiepen in de achtergronden en praktische toepassingen van AI.

Meer informatie en / of gelijk bestellen

Quotes

David Cooperrider over ‘Waarderend organiseren’
‘Dit is een baanbrekend boek, rijk gevuld met casestudies, verhalen, instrumenten en praktische suggesties. En het is het eerste gezaghebbende werk over Appreciative Inquiry dat verschijnt in de Nederlandse taal en dat geschreven is op de Nederlandse en Belgische context.’

Referentie Managementboek.nl
Het uiterlijk van het waarderend werkboek ondersteunt de titel. Het oblong formaat en de vormgeving maken het tot een echt werkboek. Het merendeel bestaat uit interventies en oefeningen. Gelukkig is het boek ingenaaid, zodat intensief gebruik mogelijk is zonder een losbladig systeem te creëren. Teksten en oefeningen zijn duidelijk en begrijpelijk geschreven. Dit is heel duidelijk een krachtboek.